[导读]哎！这是个很苦闷的话题啊！大家可以随便吐槽但是又不能很随便的吐槽！！否则就回家去种田吧！
日前，由中山大学、社会科学文献出版社主办，中山大学社会科学调查中心承办的《中国劳动力动态调查：2013年报告》正式发布。报告称，有超过三分之一(38.42%)的雇员在被调查时点的上个月加过班，但近半数(45.44%)雇员加班无补偿。
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共鸣 加班加到都快吐了
道法春秋：越是基层加班越多，可是根本谈不上什么加班费。
万泉51：夏衍写的“包身工”真的适合现在的一些工厂。
魁梧2011：敢不敢让周末单休的“童鞋”举个手，怕是远超这个数字吧?
Jacky曹成钢：这就是中国某些企业所谓的“优势”之一，一些“以人为本”喊得越凶的企业往往做得越差。
阿凡：曾经在某运营商工作，有一个阶段，周末和正常下班后，加班几乎成为常态，自己都快吐了。
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批评 法律被老板当废纸
微光倾城：是“最勤劳”还是“最没辙”?老百姓心里最清楚。
保证你幸福：只是调查有什么用，有关部门能有解决办法吗?
搜狐吉林网友：这不恰恰说明《劳动法》在很多中国老板心目中如同废纸一张吗?
浪漫填鸭 ：某些职能部门形同虚设，根本就不会按什么劳动法来处理，都是调解调解，调解不成就让你去告，可又有几个普通工人能告得赢的?
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